1. 从事专业电缆营销与销售；
2. 薪资待遇：底薪+提成方式，底薪4000+提成（销售额2个点），缴纳社保；
3. 重能力不重资历，公司提供系统化培训，新手毕业生也能快速上手；
4. 无性别和年龄限制，具有电缆销售工作经验和渠道，更佳。应届毕业生非营销专业可快速培养；
5. 工作形式，无需打卡坐班，完成制定销售工作即可，外地人员根据自身实际情况，分配工作地点；
6. 试用期3个月，条件优异者或表现优异者可提前申请转正；
7. 面试形式：初试采用视频面试，初试合格者需到连云港工厂参加线下面试，面试合格者报销路费。

1.职业中介与劳务派遣服务
2.附带职业技能培训和行业认证培训
3.特种作业和特种设备培训
4.企业人力资源专业服务
5.企业综合服务