工作描述：1.新人报到安排，人事资料核对，信息录入系统（入职手续办理，合同签订，新人照片采集新人资料、照片、合同录入系统）
2.新人人事资料归档并维护，离职人员资料抽取并归档
3.新人劳动合同备案，老员工合同续签
4.招聘普工，技术员，工程师:根据每个部门产销与主管讨论招聘计划，安排招聘时间，微信公众号人才市场网站发布招聘信息
5.面试人员入厂检查身份证，面试、核对资料、资料录入系统
6.报到新人部门分配，培训后通知各单位领人进车间
7.每日人力报表面试录用报表更新维护，报到提前通知相关人员后续操作
8.每月内部介绍中介费用结算，返厂人员表单处理及通知面试
9.员工离职办理，各类证明及社保卡发放，日常事务邮件处理。