简历
简历编号:N1020305

暂无照片
张先生近期活跃
|55岁|大专|10年工作经验|172cm|离异
现居:海州区
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    连云港市

  • 期望行业:

    家电业+批发零售(百货、超市、购物中心、专卖店)+建筑、房地产、物业管理、装潢+办公设备、文化体育休闲用品、家居用品

  • 期望职业:

    首席执行官CEO/总裁/总经理+副总经理/副总裁+总监

  • 求职状态:

    在职,有更好的机会才考虑

  • 到岗时间:

    1周以内

自我评价
 
“成于营销,败于管理”是企业经营者必须警惕和面对的现实问题,在市场竟争越来越激烈及产品同质化的今天,做为企业经营者如何做?我能为企业带来些什么?我能帮助企业什么?企业如何在正确战略指导下高速持续发展?我的职场目标就是为企业创造价值,若有合作意向,希望进一步交流。
教育经历
  • 1991/9-1994/6
  • 大专|连云港经济管理干部学院|工商管理类
工作经历
  • 1994/10-2010/4
  • 总经理|总经办

    鲁河供销商场|零售/批发

    工作描述:1、职责:建立商场的经营管理体系并组织实施和改进;主持商场的经营管理工作;
    2、业绩:从年年亏损的局面发展到每年实现盈利40万元以上,每年以5-8%的幅度增长,商场年年评选供销系统先进单位和改革先锋等荣誉称号。

  • 2010/5-2020/1
  • 总经理|总经办

    北京易尚国际建筑装饰有限公司(淮安分公司)|房地产开发与经营

    工作描述:1、职责:组织实施有关决议和规定;建立公司的经营管理体系并组织实施和改进;主持公司的经营管理工作;负责倡导公司的企业文化和经营理念
    2、业绩:制定完善的激励方案,能够调动公司员工的积极性,公司每年完成公司年目标外,还连续几年以15%超额完成;2016年公司通过整合资源主推整装拎包入包业务,全年实现纯利润300多万元。

  • 2020/5-至今
  • 总经理|总经办

    至里全屋整装|房地产开发与经营

    工作描述:1. 目标:制定完善的激励方案,能够调动公司员工的积极性,公司每年完成公司年目标外,还连续几年以15%超额完成;
    2. 职责:组织实施有关决议和规定;建立公司的经营管理体系并组织实施和改进;主持公司的经营管理工作;负责倡导公司的企业文化和经营理念
    3. 任务:制定公司战略经营计划、组织制定公司预算、建立规章制度、建立组织结构、组织销售、组织财务核算等。依托本公司资源优势,面向市场,加快发展,力争完成公司年产值2000万元,实现公司利润增长。

培训经历
  • 2020/11-2020/11
  • 苏州大学|返乡创业人才以商引商专题研修班

    课程描述:一些国内知名工业园区多年从事招商工作的专家和理论研究学者围绕商务谈判心理、新时代我国发展战略新布局、招商干部能力提升、园区招商引资实战案例等方面进行了课堂教学,为我县参训学员传授了招商引资经验;培训班赴无锡、昆山、苏州工业园区考察了园区建设、运营管理、服务客商等方面的情况,参观了朝阳市场、捷安特昆山有限公司、隆力奇生物科技股份有限。
    通过本次培训,参训学员开阔了眼界、丰富了知识、启迪了思维,转变了观念,为提升我县招商引资工作水平,推动全县经济高质量发展奠定了良好的基础。

  • 2020/3-2020/3
  • 连云港市商务局|线上线下新零售

    课程描述:线上线下新零售

  • 2017/8-2017/8
  • 海尔商学院|定制家具的经营与管理

    课程描述:定制家具的经营与管理

  • 2016/4-2016/4
  • 北京易尚国际总部|家装公司运营管理

    课程描述:家装公司运营管理(2016.4-2016.4)

  • 2014/8-2014/8
  • PINO国际商学院(2014.8-2014.8)|团队建设与营销

    课程描述:团队建设与营销

项目经验
  • 2015/11-2016/12
  • 物业|经理

    项目描述:1、负责组织落实接管验收和业主入住的统筹、协调工作。对房产公司在此过程中遗留问题负责整改追踪、协调
    2、负责对所辖物业内的秩序、保洁、维修、绿化客户中心工作进行监督和管理,确保管理服务水平
    3、负责处理业主/住户投诉,并及时作出处理意见
    4、定期拜访住户,征询意见,及时掌握业主/住户信息,以改善管理,提升服务质量
    5、定期巡查物业情况,针对各部门工作存在问题予以提出整改要求并负责监督落实
    项目业绩:
    通过与物业公司达成合作后,我们公司投入了大量人力、财力和营销计划,提前和业主签约优惠做好了整装拎包入住样板房4套,在建工地展示等。小区一期我们签约了68户,实现纯利润130多万元。

附加信息
  • 主题:
  • 职业目标

    全面负责企业全盘运作操控。谙熟营销、擅长运营。对企业发展战略管理,管理体系建立,企业形象CIS塑造,市场营销策划、品牌运营管理,广告传媒推广、市场拓展及渠道网络建立、客户管理(直营连锁、特许加盟、地区总代、分代经销、展会招商/仓储营销/装饰公司工程项目招投标等)、团队组建与培训打造,大型商业项目运营管理及招商、网络营销及推广、内部资源整合,财务预算及成本数据管理运作,企业经营目标管理实施及企业文化建设有丰富的实战经验。
    拥有创新的企业经营管理理念,善于从企业战略高度思考问题,结合企业实际创造性分析、
    解决企业难题;历任建材家居商城企业高层管理职务,取得辉煌成就。根据企业发展战略制定可行性的中、长期战略规划,建立企业年度发展计划目标管理体系(根据企业年度总体经营指标,对企业各职能部门年度各项事务达成目标进行分解,确保企业经营各项指标的实现.),定期组织召开检讨企业各职能部门目标达成情况,并负责跟进监督适时调整确保各项业务指标达成.对企业组织管理系统进行优化、整合,梳理企业运作流程,对企业的全面业务流程的规范,改进优化,完善.规范系统标准化管理体系建立有丰富的经验。精通企业发展战略及竟争战略管理,熟练操作企业战略SWOT分析,立足经营者的角度与高度,破解企业成长的困境与瓶颈;协助商城8家品牌专卖店(业务/运营/管控)策划的操作成功案例,并在实操中使企业快速形成竟争优势。
    深谙中国家居建材行业市场发展态势,近30年企业经营管理中高层操控运营实践经验,具备深厚丰富的行业及人脉资源,对整体家居类产品市场发展趋势预测把控和市场及产品定位、产品整合、品牌运营操作、市场网络开发,渠道拓展、参展策划、布展实施、招商加盟、渠道网络建立、售后服务、客户管理等有丰富的实务经验。对大型家居建材综合性商业项目(家居建材超市/商贸城)的立项、市场调研、产品定位、场地规划、卖场包装、团队构建、制度建立,推广招商、危机公关、商品及物业管理、售后服务等商场运营管理具备科学系统的管理方法。
    本人亲和力好,组织协调沟通号召能力强,诚实热忱,注重理性思维;性格沉稳,做事干练,富创新、进取、开拓精神,工作有魄力和执行力;语言表达能力强,文字功底深厚,思路清晰,数据成本观念强,为人正直,品行端正,忠诚度高,能吃苦耐劳,承受工作压力,善于操控驾驭全局,综合素质佳。有卓越的组织力,英明的决策能力,独特的执行力,良好的沟通、协调能力和团队协作精神。善于组织建设及团队管理,营造企业团队良好、积极向上的正能量工作氛围,科学有效地全盘掌控。能独当一面,驾轻就熟地运用现代企业科学管理系统理论结合自身学识和经验管理好一家中、大型企业。

  • 主题:
  • 其他

    由于工作时间20多年,简历内容比较多,希望通过单独传阅

© 2024 连云港人才网 版权所有